貴陽四級競賽體系助工成匠

“沒有工會組織提供的競賽平臺，我就沒有機會在比賽中嶄露頭角獲得名次。有了這個成績，我相信很快就能拿到貴陽市人才綠卡了。”近日，剛獲得“筑城工匠杯”職工職業(yè)技能大賽數(shù)控銑項目金牌的貴州裝備制造職業(yè)學院教師孫含瑞感慨地對記者說。

2023年，孫含瑞通過人才引進從江蘇省一家國企來到貴州，今年他首次參加由貴陽市總工會組織的職業(yè)技能競賽就斬獲金牌，並獲得了市技術能手榮譽稱號。孫含瑞從一線教職工中脫穎而出，正是貴陽市總精心打造的市縣鄉(xiāng)企四級職工職業(yè)技能競賽體系發(fā)揮作用的生動縮影。

近年來，貴陽市總在市委組織部、市人社局等相關部門支持下，聚焦重點工程、重點行業(yè)、重點產(chǎn)業(yè)，積極構建以“筑城工匠杯”職工職業(yè)技能競賽為主體的四級競賽體系，形成了市級搭建平臺、縣區(qū)突出特色、鄉(xiāng)鎮(zhèn)擴大參與、企業(yè)聚焦提升的格局，引導全市廣大產(chǎn)業(yè)工人通過競賽比技能、練本領。

為了確保技能競賽擴大基層覆蓋面、取得實效，貴陽市總重點加強對區(qū)市縣競賽活動方案針對性指導，推動各區(qū)市縣總工會緊密結合區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點和企業(yè)分布，明確各縣區(qū)特色產(chǎn)業(yè)競賽主題培育技能人才。據(jù)介紹，2024年，雲(yún)巖區(qū)、南明區(qū)等城區(qū)工會以酒店、汽車維修、餐飲等城市現(xiàn)代服務行業(yè)職工為重點，先后開展了客房服務、新能源汽車檢測維修、烹飪等競賽項目。而在周邊旅游、農(nóng)業(yè)相對發(fā)達的息烽縣、花溪區(qū)等地，當?shù)乜偣?lián)合相關企業(yè)開展綠茶加工、“爽爽貴陽·紅色息烽”導游服務項目競賽。

在貴陽市各經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，當?shù)毓劢怪卮笕蝿铡⒅攸c產(chǎn)業(yè)、重大項目積極組織競賽，形成創(chuàng)新創(chuàng)造、比學趕超的濃厚氛圍。有的基層工會舉辦電子商務行業(yè)職工技能競賽，推動電子商務與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的深度融合﹔有的基層工會圍繞產(chǎn)業(yè)、科技、人才三大主攻方向，聚焦大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)、航空航天裝備制造、現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)等方向開展競賽。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，貴陽市總緊密結合街道產(chǎn)業(yè)特點和小微企業(yè)分布，推動“一鄉(xiāng)一品一賽”，把開展勞動競賽作為助力鄉(xiāng)村振興和輔助社會基層管理的有效載體，有效發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會的作用。

貴陽市花果園片區(qū)有常住居民近40萬，超大型社區(qū)星羅棋布，社區(qū)基層治理異常復雜。針對這一情況，市總聯(lián)合各基層街道辦事處，組織外賣、網(wǎng)約車、快遞等行業(yè)頭部平臺企業(yè)開展職工技能競賽，促進一線職工業(yè)務技能水平提升。

“以前送餐時隻想著快點送完，自從參加了工會組織的技能大賽，我才發(fā)現(xiàn)我們外賣員群體還能在其他方面服務轄區(qū)居民?，F(xiàn)在如果看到有下水道堵了，或者停車不規(guī)范等情況，我都會隨手反饋到工作群內(nèi)並上報給相關部門。”貴陽市美團外賣小哥吳睿說。採訪中，該市不少街道負責人對記者表示，經(jīng)過工會的多次大賽鍛煉和規(guī)范培訓后，外賣小哥和快遞小哥這一群體已經(jīng)成為政府相關部門的“流動網(wǎng)格員”和好幫手。

在服務企業(yè)方面，貴陽市廣大企業(yè)工會緊緊圍繞企業(yè)高質量發(fā)展的各項任務，結合行業(yè)和企業(yè)自身特點，以技能大比武、崗位大練兵、“四技五小”等形式多樣的競賽內(nèi)容，持續(xù)推進“安康杯”勞動競賽、建設美麗貴州綠色增效勞動競賽的深入開展，推動形成黨委領導、工會牽頭、行政支持、各方協(xié)同、職工參與的競賽局面。據(jù)統(tǒng)計，今年以來該市共有5000余家企事業(yè)單位開展多種形式的勞動和技能競賽，覆蓋職工30余萬人次。